Jangan gegabah dalam melamar pekerjaan. Luangkan waktu untuk menyesuaikan diri dengan posisi nan Anda inginkan. Analisis dengan jeli kualifikasi nan dibutuhkan dan bandingkan dengan keahlian Anda. Dengan persiapan nan matang, Anda bakal lebih percaya diri dan siap menghadapi tantangan dalam bumi kerja. Nah, Ini dia salah satu loker terbaru nan dibuka untuk nan saat ini sedang mencari pekerjaan baru.
Mayora Group, perusahaan makanan dan minuman raksasa di Indonesia, terus memperluas bisnisnya. Salah satu langkah strategis mereka adalah merambah pasar air minum dalam bungkusan melalui PT Tirta Fresindo Jaya. Merek unggulannya, Le Minerale, nan diluncurkan pada tahun 2011, telah menjadi salah satu produk air mineral terpopuler di Indonesia. Dengan sasaran produksi 5 juta karton per bulan, Le Minerale semakin memperkuat posisi Mayora di industri minuman.
, bagian dari Mayora Group, kembali membuka lowongan kerja bagi talenta muda nan mau berkembang melalui Unit Head Development Program (UHDP). Program ini dirancang untuk membentuk pemimpin masa depan di beragam bagian perusahaan. Jika Anda antusias untuk memulai pekerjaan di industri FMCG (Fast-Moving Consumer Goods) dan siap menghadapi tantangan, ini adalah kesempatan nan tepat!
1. Unit Head Development Program – Production
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, alias Teknik Mekatronika
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 26 tahun
- Terbuka untuk fresh graduate; pengalaman di bagian mengenai menjadi nilai tambah
- Menguasai keahlian troubleshoot dan TPM (Total Productive Maintenance)
- Aktif dalam organisasi dan fasih berkata Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan bisa bekerja dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
2. Unit Head Development Program – Engineering
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, alias Teknik Mekatronika
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 26 tahun
- Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman lebih diutamakan
- Memiliki keahlian troubleshoot dan TPM (Total Productive Maintenance)
- Aktif dalam aktivitas organisasi dan menguasai bahasa Inggris
- Mampu bekerja sama dalam tim serta mempunyai leadership nan kuat
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
3. Unit Head Development Program – Quality Control
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 Biologi, Kimia, Teknik Kimia, alias Teknologi Pangan
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 26 tahun
- Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman lebih disukai
- Memahami GMP, HACCP, Jaminan Halal, ISO 22000:2018
- Aktif dalam organisasi dan berkata Inggris
- Memiliki keahlian kepemimpinan dan kerjasama tim nan baik
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
4. Analyst Microbiology
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal D3/S1 Biologi
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 27 tahun
- Terbuka untuk lulusan baru, pengalaman lebih disukai
- Memahami GMP, HACCP, Jaminan Halal, ISO 22000:2018
- Aktif dalam organisasi dan menguasai bahasa Inggris
- Memiliki jiwa kepemimpinan dan bisa bekerja sama dalam tim
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
Penempatan:
Cicalengka, Kabupaten Bandung
Cara Mendaftar:
Bagi nan berkeinginan segera Kirim CV komplit ke: hrd.tfjbandung@mayora.co.id
Max attachment: 1.5 MB
Subject email:
UHDP Produksi_Jurusan_Domisili
Lowongankerja15.com Lowongankerja15.com Adalah Situs Penyedia Informasi Lowongan Kerja Terpercaya di Indonesia dan Sudah Berpengalaman Selama 11 Tahun dalam Memberikan Info Loker BUMN, BUMD, CPNS, dan Swasta secara terupdate ke semua Pembacanya