Mau kerja di sektor tambang nan katanya loker tambang paling diminati pencari kerja? Nggak heran sih, soalnya selain penghasilan nan mengiurkan, banyak perusahaan tambang juga ngasih benefit nan menarik, mulai dari akomodasi kerja nan nyaman sampai bingkisan nan bikin senyum gak putus. Tapi jangan salah, persaingan untuk kerja di pertambangan tuh ketat banget, kayak lomba rebutan sembako waktu lebaran! Jadi, krusial banget nih buat carilah pekerjaan sesuai dengan minat dan skill biar bisa nyelip di tengah ramainya pelamar.
Buat nan pengen kerja di perusahaan tambang ternama, wajib banget lirik Hasnur Group. Grup perusahaan ini bukan kaleng-kaleng, lantaran udah eksis sejak tahun 1966 dan punya bagian upaya di beragam bidang—dari tambang, kehutanan, perkebunan, infrastruktur, pelabuhan, sampai jasa kesehatan dan pendidikan juga ada. Kantornya ada di Jakarta Selatan, pas banget buat nan lagi cari loker terbaru di Jakarta Selatan dan pengen kerja di lingkungan nan serius tapi santai. Nah, sekarang Hasnur lagi buka loker di sektor pertambangan buat posisi strategis, jadi siap-siap aja buat persaingan nan seru!
Kalau butuh info komplit dan nggak mau ketinggalan berita info loker Jakarta Selatan dan sekitarnya, langsung aja akses portal Lowongankerja15. Di situ bisa nemuin info komplit soal syarat loker dan langkah melamar di Hasnur Group, mulai dari posisi nan dibuka, kualifikasi nan dicari, sampai tips ngelamar biar dilirik HR. Jadi, daripada termenung nunggu panggilan nan nggak pasti, mending gercep cari info loker nan real deal. Siapa tahu, pekerjaan angan dimulai dari sini!
Loker Tambang Paling Diminati 2025 di Jakarta Selatan – PT Hasnur Group Buka Lowongan!
Kualifikasi Umum:
Pendidikan minimal S1 Psikologi alias Manajemen SDM
Pengalaman kerja 1–3 tahun dalam bagian terkait
Memiliki keahlian komunikasi dan interpersonal nan sangat baik
Memahami konsep employee engagement, budaya organisasi, dan pengelolaan event internal
Terbiasa menggunakan platform engagement digital dan HR analytics tools
Mampu menganalisis survey tenaga kerja dan memberikan rekomendasi berbasis data
Tanggung Jawab Pekerjaan:
Merancang dan melaksanakan program keterlibatan tenaga kerja (employee engagement)
Mengorganisir aktivitas internal seperti corporate gathering, town hall meeting, dan aktivitas tenaga kerja lainnya
Bekerja sama dengan tim Human Capital untuk memperkuat budaya kerja nan inklusif dan positif
Menjadi penghubung antara manajemen dan tenaga kerja dalam memahami kebutuhan dan angan kerja
Menyusun laporan dan pertimbangan program engagement untuk meningkatkan retensi dan produktivitas tim
Cara Melamar di Hasnur Group:
Siapkan CV dan portofolio terbaru Anda
Pastikan arsip Anda sesuai dengan persyaratan lowongan
Lengkapi info dan kirim lamaran Anda sebelum pemisah waktu nan ditentukan
Link Daftar : https://sfl.gl/lcKfw0
Akses info lebih komplit dan daftar loker lainnya di Jakarta Selatan melalui portal Lowongankerja15 – solusi tepat untuk menemukan loker tambang paling diminati tahun 2025. Jangan sampai terlambat, daftarkan diri Anda sekarang juga!