3 minggu yang lalu
Keberhasilan Mendapatkan Pekerjaan Tergantung pada Kerja Keras dan Konsistensi. Persaingan di bumi kerja semakin ketat, sehingga mereka nan gigih, terus belajar, dan tidak mudah menyerah mempunyai kesempatan lebih besar untuk sukses. Selain mempunyai keahlian teknis, calon pekerja juga perlu mengasah soft skills seperti komunikasi, kepemimpinan, dan keahlian beradaptasi. Dengan terus meningkatkan diri, mencari peluang, dan membangun koneksi, kesempatan untuk diterima di perusahaan angan bakal semakin terbuka lebar.
Selain itu, konsistensi dalam mencari pekerjaan juga menjadi kunci utama. Tidak cukup hanya melamar satu alias dua posisi, tetapi kudu aktif mencari informasi, mengikuti pelatihan, dan membangun jaringan profesional. Banyak orang nan kandas bukan lantaran kurang berbakat, melainkan lantaran kurang gigih dalam memperjuangkan kariernya. Oleh lantaran itu, mereka nan tidak takut kandas dan terus berupaya adalah mereka nan pada akhirnya bakal mencapai kesuksesan dalam bumi kerja. Ingat, kerja keras nan dilakukan hari ini bakal menentukan seberapa besar keberhasilan nan diraih di masa depan.
Lowongan Kerja Terbaru PT Unilever Indonesia Tbk 2025: Rekrutmen Fresh Graduate & Unilever Future Leaders Programme (UFLP)
Lagi sedang butuh pekerjaan terbaru dan pengen gabung ke perusahaan multinasional nan udah terkenal seantero dunia? Rekrutmen Unilever terbaru bisa jadi kesempatan emas! PT Unilever Indonesia Tbk, perusahaan nan udah berdiri sejak 1933 dan menaungi merek-merek legendaris seperti Vaseline, Pepsodent, hingga Rinso, kembali membuka loker fresh graduate dan program pengembangan pekerjaan nan kece buat calon pemimpin masa depan. Ini kesempatan buat ngembangin skill, belajar dari para ahli, dan jadi bagian dari tim nan menggerakkan industri FMCG di Indonesia!
Buat nan lagi mantengin lowongan kerja hari ini 2025, ini dia kesempatan emas buat gabung di Unilever Future Leaders Programme (UFLP)! Selain penghasilan nan kompetitif, ada juga training khusus, mentoring dari para senior, dan pengalaman kerja di beragam divisi. Mau tau apa aja syarat loker dan langkah melamar di PT Unilever Indonesia Tbk? Simak perincian lengkapnya di bawah ini!
Posisi Tersedia
1. ULIP Customer Development for Depo – Indonesia
Program internship eksklusif selama 6 bulan untuk mengembangkan calon pemimpin masa depan Unilever dalam bagian Customer Development.
Tentang Unilever Future Leaders Programme (UFLP)
Unilever Future Leaders Programme (UFLP) adalah program percepatan pekerjaan nan memberikan pengalaman langsung mengelola merek global. Melalui program ini, peserta bakal belajar dari para pemimpin industri dan mendapatkan training komprehensif dalam upaya FMCG.
Keuntungan Mengikuti Program
Pengalaman kerja langsung di lingkungan multinasional.
Pengembangan kepemimpinan dan keahlian bisnis.
Bimbingan dari mentor ahli Unilever.
Peluang besar untuk berkarier di Unilever setelah program berakhir.
Kualifikasi Pendaftar
Mahasiswa tingkat akhir alias fresh graduate dari semua jurusan.
Minimal IPK 3.30 dari skala 4.00.
Memiliki jiwa kepemimpinan, aktif dalam organisasi, dan berkeinginan di industri FMCG.
Berorientasi pada bumi sales dan bersedia ditempatkan di Sales Depo.
Tersedia untuk program penuh waktu dari 16 April – 15 Oktober 2025.
Warga Negara Indonesia (WNI).
Cara Melamar
Segera daftar melalui situs resmi Unilever. Pastikan CV dan info diri komplit agar kesempatan diterima semakin besar. Jangan lupa ikuti akun IG: @Kami.Unilever untuk pembaruan info terbaru.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Lamar sekarang dan wujudkan pekerjaan angan di Unilever!
Link Daftar : https://bit.ly/Unilever2025
English (US) · 
Indonesian (ID) · 